“五建五守”铸铁军 党业融合促发展

　　一、案例背景介绍

　　近年来，在上级党委的坚强领导下，贵州公路集团第八分公司党总支积极探索党建工作新方法，围绕路基、路面施工两大主业工作实际，以“五建五守”为举措，通过深入开展“五路初心”党建品牌创建，在项目提质、降本、安全、创新等方面成效显著，先后荣获集体荣誉60余项，涌现先进个人120余名;承建的纳晴高速乌蒙山大桥获2026年国际桥梁大会尤金・菲戈奖;同时，在蒙古国、哈萨克斯坦、刚果(金)等国承接公路项目，成为贵州交通系统第一个走出国门参与“一带一路”建设的交通铁军。

　　二、主要做法

　　公司党总支以建品质、平安、生态、智慧、致富“五路”为实践路径，以守匠人、责任、和谐、创新、发展“五心”为价值内核，将“五建五守”深度融入工程建设、安全管理、技术创新、社会责任等各业务环节，推动党建与生产经营同部署、同落实、同考核，让党建品牌成为企业高质量发展的红色引擎。

　　建品质路，守匠人之心。强化思想引领，严格落实“第一议题”制度，依托工人讲习所等载体打造红色、指尖、理论“三大课堂”，通过“三会一课”、主题党日等党内政治生活，凝聚“以匠心铸精品、以精品赢市场”的全员共识。锤炼专业本领，采取“请进来授课+走出去取经”模式，常态化开展质量技术培训和“六比一创”劳动竞赛等，构建起专业的人才支撑体系。品质建设结出丰硕成果，公司参建的纳晴高速乌蒙山大桥荣获2026年国际桥梁大会尤金・菲戈奖，成为贵州省首个、全国第七个获此殊荣的项目;承建的盘兴高速斩获“国家优质工程奖”。公司在宁夏、内蒙古等多地连续斩获行业最高“AA”级信用评价，优质口碑成为市场开拓的“金字招牌”。

　　
开展红色革命教育

　　建平安路，守责任之心。健全责任体系，构建公司、项目部、施工一线三级安全管理网格，将党员责任区设置在施工关键节点，实现分层管理、逐级负责。强化过程管控，完善安全管理制度，常态化开展隐患排查治理。稳定安全的生产环境让项目建设高效推进，哈萨克斯坦克热5标、纳晴T12标、贵平13标等项目在确保安全质量的前提下，科学组织施工，均提前完工，向建设单位和社会各界交出了满意的答卷。

　　建生态路，守和谐之心。优化绿色工艺，大力推广路基边坡光面爆破、隧道零开挖进洞等技术，引入节能降耗系统，2021年节约直接生产投入成本约500万元。推动绿色生产，引进环保型沥青拌和机、专业防尘降噪设备，纳晴路面3标、贵平路面2标全面实现沥青拌和站“油改气”，有效降低施工成本和污染。打造绿色示范，贵平13标获评“贵州省建设工程绿色施工示范工程”，成为行业绿色施工标杆项目。同时，着力构建内外和谐生态，抓实党风廉政建设，规范农民工工资兑付，实现零拖欠;深化路地共建，赢得地方政府和群众广泛支持，保障项目建设顺利推进，为企业发展营造良好外部环境。

　　建智慧路，守创新之心。推动智慧建造，充分运用5G、大数据、BIM等新技术，推广应用“隧道安全管理系统”“机械指挥官系统”等数字化平台，推动施工管理向机械化、智能化、自动化转型。完善创新激励机制，近年来投入研发资金超5000万元，出台专项奖励办法并建立奖惩资金池，实行物质奖励与精神表彰双重激励，让创新成为降本增效的核心抓手。培育创新人才，加强人才交流与培训，重点培养青年技术创新骨干，严格落实“双培养”制度，打造懂管理、懂技术的复合型人才队伍。近年来，公司获国家级、省厅级工法、实用新型专利、微创新成果超100项，获批省级工法24项、国家发明专利授权超20项、实用新型专利授权超50项，“杨爱劳模创新工作室”获评贵州省交通运输系统劳模和工匠人才创新工作室。

　　建致富路，守发展之心。深化村企共建联建，在项目建设中优先吸纳当地群众务工，累计提供本地就业岗位超8000个，培养本地技术工人超2000名，切实带动地方增收。精准助力乡村振兴，公司党总支选派政治过硬、能力突出的党员干部担任晴隆县中营镇小红寨村驻村第一书记，履行“一宣六帮”职责，从务工就业、教育帮扶、产业发展等方面精准发力，彰显国企社会责任。以责任担当推动海外市场开拓，成为贵州交通系统首家走出国门参与“一带一路”建设的企业，十年间在蒙古国、哈萨克斯坦、刚果(金)等国家承接公路项目，哈萨克斯坦克热5标项目成为中哈基础设施合作标杆。

　　三、项目特色

　　品牌创建契合公司主业。“五路初心”党建品牌创建紧扣公司基础设施建设的发展核心，聚焦路基、路面施工两大核心业务板块，把品牌理念全面嵌入工程建设、安全管控、技术研发、民生服务等项目建设全过程，打破党建与业务 “两张皮”，实现党建引领项目建设、项目赋能党建落地。

　　品牌创建行业属性突出。“五路初心”党建品牌创建立足交通基础设施建设行业特质，聚焦建品质、平安、生态、智慧、致富“五路”，契合交通基础设施建设发展趋势，品牌辨识度高、行业适配性极强。

　　品牌视觉标识独特。以“五路初心”党建品牌内涵打造“路小新”IP形象，并以此衍生出签字笔、文化衫、笔记本、工作背包、政治生日礼品等“爆款”文创产品，同时“路小新”IP形象还广泛应用于植树节、读书活动职工云上书屋等各类活动场景，向外界展示了“五路初心”党建品牌的高品质力量。

　　四、主要成效

　　经营指标稳步攀升，发展质效持续增长。依托品牌引领，公司构建起科学严密的质量管控体系，管理制度持续优化，管理效能全面提升，项目精细化管理水平走在行业前列。近年来，公司从深耕省内市场到进军海外“一带一路”建设，从单一公路施工到多元业态协同发展，累计完成产值超200亿元，产值规模始终保持在行业前列。

　　人才队伍持续优化，智力支撑坚实有力。近年来，公司职工规模从整合重组初期的300余人发展到现在的573人，培养试验检测师40人，与正高级工程师、高级职称、一级建造师等专业人才形成梯次配备;累计涌现出全国技术能手、省级劳动模范等先进个人超130名，为企业发展提供了坚实的人才智力支撑。

　　品牌影响力持续提升，软实力持续增强。近年来，公司累计荣获国家级、省部级、行业各级集体荣誉70余项，获得国家级、省部级工法及专利40余项;承建的纳晴高速乌蒙山大桥获国际桥梁大会(IBC)尤金·菲戈奖，成为贵州省首个、全国第七个获此殊荣的桥梁工程项目;“五路初心”党建品牌获评2024年度全国企业党建创新优秀案例，相关研究成果获全国优秀论文、优秀理论成果一等奖。品牌影响力直接转化为市场竞争力和经营业绩，成为推动产值增长的重要软实力。