红途沥心——党建引领高速公路改扩建项目深度融合实践

　　一、背景介绍

　　2026年是中国共产党成立105周年，是全面贯彻党的二十届四中全会精神、推进交通强国建设的关键之年。G80广昆高速公路南宁至百色段是国家公路网主骨架、广西高速公路网核心通道，是服务西部大开发、对接东盟、促进中国—东盟自贸区发展的重要交通大动脉。坛百6标作为该改扩建工程关键标段，线路全长18.4公里，沥青路面38.4公里，包含桥梁、天桥、涵洞等结构物，项目地处百色革命老区，面临旧路病害处置、膨胀土路基处理、边通车边施工交通导改、征拆协调难度大等多重挑战，施工安全风险高、组织协调复杂、质量管控标准严。

　　为深入落实新时代党的建设总要求，推动党建工作与交通工程建设深度融合，把党的政治优势、组织优势转化为项目攻坚优势、发展优势，坛百6标党支部立足百色起义精神红色根基，以广西路建集团“路建红色同心结”党建母品牌为引领，创建“红途沥心”特色党建品牌，探索形成一套可复制、可推广的高速公路改扩建项目党建工作模式，以高质量党建引领平安工程、品质工程、效益工程建设，为交通运输领域基层党建与中心工作深度融合提供实践样本。

　　二、主要做法

　　(一)铸魂领航，强化政治建设把稳发展方向

　　严格落实“第一议题”制度，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于交通运输重要论述和党的二十大精神作为首要政治任务，常态化开展“三会一课”、主题党日，专题学习百色起义精神，筑牢党员思想根基。

　　深化红色教育赋能，组织党员参观右江工农民主政府旧址等红色基地，开展“红色微党课”“红色讲堂进工地”活动，将革命精神转化为攻坚克难、担当作为的强大动力。

　　
与联建单位共同参观田东革命遗址

　　坚持民主集中制，落实项目重大事项党支部前置研究讨论程序，围绕施工生产、安全质量、成本管控、技术创新等议题召开议事决策会议，确保党组织把方向、管大局、保落实。

　　(二)融合攻坚，构建党建与生产同频机制

　　创新“三合三联”工作机制：联合业主、监理、运营、交警路政、地方政府等单位成立党建联建示范点，实现联合行动、整合资源、聚合力量;工作联通、风险联控、应急联动，集中破解交通组织、征拆迁改、管线交叉等难题。

　　实施“1+3+N”融合理念：以一支红色先锋队伍为引领，聚焦管理优化、人才培养、科技赋能三个着力点，联动多方红色力量，推动党建与施工进度、质量安全、成本管控、技术创新深度融合。

　　搭建党员攻坚体系：设立党员示范岗、党员责任区，组建路面施工、征拆协调、桥梁施工、安全生产4支党员先锋队，组建雨季施工、天桥拆除、路面摊铺等多支党员突击队，让党员在急难险重任务中冲在前、干在先。

　　(三)强基固本，提升基层组织建设质量

　　推进支部标准化规范化建设，完善组织设置、制度建设、阵地建设、台账管理，严格党员教育管理，提升支部凝聚力、战斗力。

　　开展“四优四带头”行动：以项目团队优、工程品质优、交通组织优、科技创新优为目标，推动项目班子带头抓落实、党员带头做表率、中坚力量带头强管控、技术骨干带头攻难关。

　　打造“红色安全哨兵”机制：划分党员安全责任区，赋予党员现场叫停权、整改督办权，常态化排查“三违”行为，构建全员参与、全程管控、全面覆盖的安全管理体系。

　　(四)育才强企，实施人才梯队培育工程

　　坚持党管人才，深化“双培养”机制，把业务骨干培养成党员、把党员培养成业务骨干。推行“双导师带教”模式，为青年员工配备业务导师与党建导师，开展青年夜校、微课堂、技能比武、岗位练兵，实施“雏鹰训练营、专家大讲堂、先锋领航班”分层培养。同时，聚焦改扩建与沥青路面施工核心能力，定向培养技术骨干、管理骨干，打造一支懂施工、精技术、善管理、强党建的复合型人才队伍。

　　(五)清廉护航，筑牢廉洁从业坚固防线

　　一是压实党风廉政建设主体责任，设立纪检委员与兼职纪检监察员，围绕物资采购、工程分包、劳务结算等关键环节开展廉洁风险排查。

　　二是建设廉洁文化阵地，打造廉墙、廉廊、清廉宣传栏，开展警示教育、廉洁承诺、家风教育、反腐倡廉教育月等活动。

　　三是推进“清廉路建”与项目建设深度融合，实现工程优质、干部优秀、资金安全，营造风清气正干事环境。

　　三、项目特色

　　红色根脉鲜明：以百色起义精神为内核，将红色文化、革命传统与交通建设、工匠精神深度结合，形成“红途领航、沥心筑路”的鲜明特色。

　　品牌辨识度高：打造“红途沥心”党建品牌，以“党建红”引领“黑色路面”专业品牌，形成“红+黑”特色融合模式，标识鲜明、内涵丰富。

　　融合机制成熟：构建“三合三联”“四优四带头”“育青工程”“清廉支部”四位一体工作体系，实现党建与施工生产、安全质量、科技创新、人才培养、廉洁建设全方位融合。

　　一线导向突出：支部建在项目上、党旗飘在工地上，党员扎根一线、服务一线、攻坚一线，真正把战斗堡垒筑在施工最前沿。

　　推广价值显著：针对高速公路改扩建“边通车边施工、旧路改造、交通导改、征拆协调”等共性难题形成成套解决方案。

　　四、主要成效

　　(一)政治引领有力，党建基础全面夯实

　　党支部组织力、战斗力显著提升，党员先锋模范作用充分彰显，支部标准化规范化建设水平走在全线前列，形成完善的党建与业务融合制度体系与工作流程，为争创五星级党支部奠定坚实基础。

　　(二)党业融合深入，攻坚能力全面增强

　　在党建引领下，项目高效完成临建建设、主线交地、杆线迁改、坟墓迁移等关键任务，成功破解旧路病害处置、膨胀土路基处理、交通导改、涉路施工等重难点问题，施工进度领跑全线。关键分项工程合格率100%，安全生产实现零事故、零伤亡，质量管控达到行业先进水平，为争创国优金奖提供坚强保障。

　　(三)创新赋能见效，发展动能持续增强

　　党员带头开展技术攻关，推动BIM技术、智能建造、绿色施工、四新技术落地应用，立项多项科技项目与QC成果，旧料利用、永临结合、成本精细化管控成效突出，累计节约成本超1200万元，实现质量、安全、进度、效益协同提升。

　　(四)人才培养出彩，队伍素质整体跃升

　　通过“育青工程”与实战锤炼，一批青年员工快速成长为改扩建施工、沥青路面施工、项目管理的骨干力量，为企业和行业输送了高素质专业人才，形成可持续的人才梯队。

　　(五)廉洁防线牢固，清风正气充分彰显

　　项目自开工以来未发生任何违纪违法问题，廉洁文化深入人心，廉洁风险防控闭环落地，实现工程建设与清廉建设同步推进、同步见效。

　　(六)社会效应凸显，行业示范作用增强

　　项目党建工作经验得到业主、监理、行业主管部门充分认可，形成可复制、可推广的高速公路改扩建党建融合模式，充分展现国有企业在交通强国建设中的责任担当，为庆祝中国共产党成立105周年献上交通运输领域党建实践成果。

　　坛百6标党支部以“红途沥心”党建品牌为牵引，始终坚持党建引领、融合赋能、实干担当，把红色基因注入工程建设全过程，把组织优势转化为发展优势，走出了一条符合交通运输行业特点、贴合项目实际、富有老区特色的基层党建新路径。未来，支部将持续深化党建创新实践，不断提升党建工作质量，以更高标准、更实举措推动项目建设再上新台阶，为加快建设交通强国、谱写新时代交通运输高质量发展新篇章贡献更大力量。