“e路先锋”品牌推进党建与生产经营深度融合

　　慧通公司“e路先锋”党建品牌以党建引领公司经营高质量发展为建设主体，重点在“数字化”上下功夫，构建“大党建”格局，实施“e路先锋”行动、打造“匠心”工程，融合“数智”发展，同时大力实施“四大工程”，即：引擎工程、引力工程、引航工程、引聚工程，真正把公司基层党组织建设成为党的坚强战斗堡垒。图说：在“e路先锋”党建旗帜引领下，于隧道作业平台开展设施巡检维护。

　　一、实施“引擎工程”，打造高质量发展“动力核”

　　慧通公司党支部始终坚持以党的政治建设为统领，以建设学习型、服务型、创新型党支部为目标，持之以恒加强政治理论学习;严格执行“第一议题”制度，严格落实“三会一课”、主题党日活动、组织生活会等制度;组织“学习型项目部”“匠心大讲堂”“主题党日+”活动等，扎实推进党建品牌创建走深走实，不断提升党建品牌的内涵、层次与作用，引领党建工作再上新台阶。

　　二、实施“引力工程”，形成高质量发展“聚能环”

　　把党的工作融入在创先争优上，围绕科研项目、重大项目、关键技术、核心平台等，实施“亮身份、守承诺、作表率”活动，建立“党员突击队”“党员攻关组”，实行党建项目和科创项目“双向融合”，在公司逐渐形成以“特设岗位+项目研究+创新人才团队培养”的创新型人才队伍培育体系，动员党员在比学赶超中狠抓落实，在争先创优中奋发向上。把党的工作融入到项目工作中，在技术攻关中较好发挥“先锋队”作用，实现党建工作与项目建设高度融合。坚持以党建带团建，按照“立标杆、强引领、抓两头、促中间”思路，突出“青年领航”这一主线，以“青春长征”为载体，优选青年骨干担任项目经理，引导青年成长与企业发展“双向奔赴”激励公司广大青年争做有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的慧通人。

　　三、实施“引航工程”，激活高质量发展“推进器”

　　以党建创新破解项目难题，建立、健全破难机制，每月召开项目推进会和周例会，结合纪检通报机制坚持常态化督办督查检查，全力攻克在项目建设中遇到的重点、难点工作，在信息化产品研发、机电项目实施上，围绕信息化发展的需求，以党建助推科技创新和信息化软件研发，提升信息化项目标准化、规范化管理水平，打造有慧通公司自主知识产权的智慧党建、项目管理、营运管理等产品，一方面以“智慧党建”系统为依托，打造现代化的网络党建平台，另一方面以解决工作中的实际问题为导向，逐个开发项目管理、营运管理系统模块，稳步推进，确保党建工作与信息化工作取得实效。

　　四、实施“引聚工程”，织密高质量发展“保障网”

　　坚持以“创新型”党建为引领，扭紧“聚焦聚力”这个稳定阀，全力保障公司生产经营行稳致远。党支部率先提出“精品意识”创建计划，自主研发高速公路营运管理系统，打造了一套“1+6+N”体系，即1个数据库，6个业务板块，N个细分子功能模块的一体化平台，构筑公路数智底座;软件团队框架初步形成，研发公司内部“项目管理系统”、“任务管理系统”系统;开展三标一体培训、机电人员培训常态化。发挥党组织和党员的引领作用，推动项目运作的新模式，以先进技术应用的研究为抓手，实现党建工作与业务工作之间的高效协同。

　　“e路先锋”品牌成效主要体现在以下四个方面：一是有效激发企业发展活力。坚持围绕中心、服务大局，把提高企业效益、增强企业竞争力、实现国有资产保值增值作为公司党支部工作的出发点和落脚点，以公司改革发展成果检验党组织的工作成效和战斗力，公司2025年产值突破2亿元，并呈持续稳定增长趋势。二是有效夯实企业发展动力。目前公司已形成“基础产业—机电”固底盘、“核心产业—信息化”强主业、“新兴产业—科研”拓空间的业务发展格局，形成了党建引领公司高质量发展改革新局面。八年来共获得荣誉、资质、软著和专利等共70余项，获得贵州省交通运输厅“标准化规范化建设达标党支部”、省直机关“青年文明号”“文明单位”荣誉称号。三是有效增强企业发展合力。慧通公司党建品牌创建活动以来，坚持“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”的工作思路，切实提升党建工作水平、激发党员先锋作用、充分发挥党支部战斗堡垒作用，党员综合素质、为民服务水平等方面都得到了极大的提升。党支部日常工作更加规范化，通过开展党支部标准化建设活动，党支部日常工作做到了有章可循、有规可依，逐步建立起了业务工作与党建工作的长效机制。四是有效凝聚企业发展潜力。在品牌创建过程中，积极挖掘和选树先进典型，引导党员发挥先锋模范作用，担当负责干在实处，攻坚克难走在前列，突出品牌实效性，公司各项工作得到持续提升，党建工作全领域收获新成效，让党建“有为”，切实使“e路先锋”党建品牌成为服务基层、服务群众、服务发展的“民心工程”。达到使创建党建品牌与各项工作相互促进、协调发展的目的切实以“e路先锋”党建品牌引领生产经营高质量发展新征程。