宁行千里党旗红 灵通七彩筑堡垒

　　一、背景介绍

　　宁夏公路管理中心银川分中心灵武西公路养护站党支部现有党员12名，辖养G109线、G307线等国省干线公路105.743公里。支部现为四星级党组织，2024年荣获交通运输厅先进基层党组织称号。近年来，支部立足基层公路养护工作实际，创建了“宁行千里 灵通七彩”党建品牌，但面对新时代基层党建高质量发展要求，也一度面临组织生活与业务工作“两张皮”、党员先锋作用发挥不够具象、党组织凝聚力向心力有待提升等现实问题。

　　2025年，分中心党委提出“聚力开展党建品牌形象提级行动”，为支部基层组织建设提质指明了方向。支部以此为契机，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入贯彻党的二十大及历次全会精神，将“养护一线党旗红”作为追求目标，创新推行“一线工作法”，着力推动组织生活向一线转移、先锋队伍在一线锻造、阵地建设为一线服务，实现了党建工作与公路养护业务同频共振、深度融合，为辖养公路安全畅通提供了坚强组织保障。

　　二、主要做法

　　(一)创新组织生活形式，推动“三会一课”向一线养护工作转移

　　支部彻底改变传统室内模式，将党的组织生活搬到公路养护生产现场，让党员在实践中学习、在学习中实践。

　　一是打造“党员责任区”里的组织生活。根据阶段性养护重点，将主题党日活动设在公路养护一线。结合路域环境整治、桥梁隧道日常检查等重点工作，组织党员开展义务劳动，带头清理路基杂草、疏通边沟、修复护栏，让党旗在养护现场高高飘扬，带动全体养护职工营造比学赶超氛围。

　　二是开设“田间地头”里的微党课。打破“一人讲、众人听”的传统模式，党支部书记及站内领导带头到养护现场讲党课。重点讲述党的政策方针在公路养护领域的具体体现，围绕养护实践经验进行现场教学，让干部职工在实际工作场景中深化理论认知，提升解决实际问题的能力。

　　三是推行“养护现场+党的会议”模式。适时将安全生产例会、支委会等会议搬到养护现场。会上，党员干部交流养护心得、分享新技术新方法、讨论病害处理方案;针对突发情况或疑难问题，组织支委成员并吸收技术人员及经验丰富的老职工召开扩大会议，现场提出解决方案并即时验证，不断优化养护工作流程。

　　(二)建强党员先锋队伍，锻造应急抢险主力军

　　党员先锋队是展现党员风采、攻克急难险重任务的主力军。支部通过“选、育、管、用”全链条建设，确保队伍拉得出、顶得上、打得赢。

　　一是精准组建与动态管理。以养护站正副站长和经验丰富的老职工为核心，在现有党员中挑选政治素质高、业务能力强、身体素质好的党员，组建党员应急抢险先锋队，明确职责分工。根据管养路线汛期风险点划分党员责任区，并结合人员变动及时调整补充，确保队伍始终保持充足战斗力。

　　二是亮明身份冲锋在前。在汛期抢险、冬季打冰除雪等急难险重任务中，先锋队员佩戴党徽、亮明身份，带头执行日常巡查和隐患排查，做到早发现、早报告、早处理。同时，加强与地方交管、气象、应急、综合执法等部门的联勤联动，及时互通预警信息，实现应急预判、准备、处置的全链条提前谋划。

　　三是专业赋能提升战力。充分发挥正副站长的专业知识体系优势和老职工的丰富实战经验，定期开展技能培训。如冬季打冰除雪前，组织专业技术人员讲解设备操作、融雪剂使用技巧及低温安全作业注意事项，通过“理论+实操+应急演练”快速提升队员业务能力，达到快速处置突发问题的效果。

　　(三)夯实阵地建设根基，构建“三阵地”党建矩阵

　　支部以“三规范一加强”活动为载体，系统推进组织、学习、宣传三大阵地建设，筑牢基层组织建设根基。

　　一是建强组织阵地，筑牢战斗堡垒。突出头雁领航作用，支部书记、支委带头严守政治纪律、践行奉献精神，将“一岗双责”落到实处。系统完善党费收缴、民主评议党员等基础制度，严把党员发展质量关，稳步扩大党员在职工中的占比。创新党组织生活形式，通过严肃认真的组织生活会、主题党日活动，常态化提升党员党性修养，让党组织活力持续迸发。

　　二是建优学习阵地，厚植育人沃土。高标准打造实体阵地，统筹建设“两室一家三长廊”，构建“处处是课堂，时时受教育”的学习场景。严格落实主题党日、固定学习日制度，常态化开展阅读分享、交心谈心、学习讨论等活动;开展重温入党誓词、党员过“政治生日”等政治仪式，让党内政治生活更具政治性、时代性。广泛开展党员示范岗、党员先锋队争创活动，推动党员教育管理标准化、精细化。

　　三是建活宣传阵地，唱响党建强音。构建“线上+线下”立体宣传矩阵，线上依托“宁夏公路”等平台展现创建成果;线下巧用办公楼、文化墙等空间，打造沉浸式宣传场景。深度挖掘公路养护一线的鲜活故事，传播“宁行千里 灵通七彩”品牌内涵，持续提升党建工作的知晓率与支持率。

　　(四)深化品牌内涵赋能，激活基层组织建设“五维驱动”

　　支部以“品牌+”理念为引领，将品牌内涵融入组织建设全过程。

　　“品牌+养护”聚焦精细化管养，推进26.892公里“管养示范样板路”创建，以点带面树立标杆;“品牌+应急”健全党员先锋队响应机制，完善与执法、交警部门的联勤联动;“品牌+安全”落实“班前教育会讲风险、班后总结会查不足”制度，深化隐患动态清零;“品牌+文化”打造“生态菜园”“风采展”等文化载体，营造“一家人、一条心、一股劲”的干事氛围;“品牌+廉政”聚焦机械维修、油料管理等“微腐败”易发环节，构建“党内监督+群众监督”协同格局，让廉洁理念融入日常。

　　三、项目特色

　　一是“三个一线”工作法贯穿始终。即组织生活在一线开展、党员作用在一线发挥、队伍建设在一线强化。通过将“三会一课”、主题党日、支委会等搬到养护现场，实现了党的组织生活与养护生产的物理融合、化学融合，彻底破解了基层党建与业务工作“两张皮”难题。

　　二是“七彩”内涵与队伍建设深度融合。将品牌中的红色(党建引领)、橘色(公路人热忱)与公路五色(黑黄灰绿蓝)转化为队伍建设的有力抓手，每种颜色对应一项具体工作标准，使抽象的品牌理念转化为具象的组织建设目标和党员行为规范。

　　三是构建“三带”传导机制。形成“先锋队带党员、党员带群众、党建带业务”的良好局面，通过党员应急抢险先锋队的示范引领，将党组织的政治优势、组织优势有效转化为公路养护的执行力、战斗力和保障力。

　　四、主要成效

　　基层组织建设水平显著提升。通过“三阵地”建设和“三规范一加强”活动，党支部组织生活更加规范有序，党员教育管理更加精准有效，成功从三星级党组织成长为交通运输厅先进基层党组织并晋升为四星级党组织，党组织的政治功能和组织功能持续增强。

　　党建与业务融合更加紧密。“一线工作法”的推广实施，使党员在路域环境整治、桥梁隧道检查、应急抢险等工作中亮身份、作表率，带动辖养公路路况指标稳步优化，26.892公里示范样板路创建有序推进，路面平整度和路容路貌显著改善。

　　应急抢险能力全面增强。党员应急抢险先锋队通过专业化培训和实战演练，在汛期抢险、冬季除冰等任务中响应迅速、处置高效，与多部门建立的联勤联动机制运行顺畅，有效保障了辖养105.743公里公路的安全畅通。

　　队伍凝聚力战斗力持续迸发。“宁行千里 灵通七彩”品牌影响力不断提升，干部职工的思想认同、文化认同、感情认同显著增强，形成了“一家人、一条心、一股劲”的浓厚氛围，为公路养护事业高质量发展注入了持久精神动力。